3月17日上午，公司利用视频在线形式组织开展了2020年“疫情”期间的第一次人才引进工作，公司党委书记郝南、党委副书记郝忠孝、副经理倪健、副经理李志华、人事处和教务处相关人员以及自动化专业相关教师参加了面试，学科办孟宪宽老师组织了视频会场。面试环节由公司党委书记郝南主持。

郝南就与会人员做简单介绍之后，尹兵宽、柳仁松博士各自进行自我介绍，并对在学校期间做的工作、科研经历、发表文章、当前在做的项目以及来学校后发展规划做了详细的汇报。两位博士展现出的较高的科研水平与丰富、扎实的理论知识得到了“面试官”们的肯定。整个面试环节有问有答，增进了彼此的了解，为接下来人才引进工作奠定了良好的基础。

郝南强调，公司历来高度重视人才引进工作，此次“云面试”是疫情防控期间线上人才引进工作的良好开端。在接下来的工作中，公司将继续压实责任，切实加强疫情防控期间学院人才引进工作，确保“疫情防控不间断，人才招聘不离线”。